爱心和成长-“瓯越会”11月例会】

2015年11月25日，温州瓯越会在“温州鼎业机械有限公司”举行了瓯越会2015年11月例会，外贸部经理徐立做了《团队打造》分享会，揭秘如何留人独门秘籍，会议还探讨了11月例会议题,主要为“瓯阅会”读书分享和校企互动公益活动。
【鼎业选人留人独门秘籍】
鼎业20多人外贸团队，平均就职时间为7年以上，好几位达到10年以上，这在如今3年以上就称老员工的外贸业务行业尤为难得。
主要归功于：
1选对人
2完善 培训 学习 分享 系统
3收入保障4工作与生活平衡，快乐工作！

【校企互动公益回馈】
徐立爱心分享后，还探讨了由占军提出关于校企互动的公益议题，决定进一步推动同温州本地院校互动，为在校大学生提供到校宣讲和学生们到瓯越会企业见习实习等实践机会，让更多在校大学生能更清楚什么是真正的外贸，企业对人才有哪些能力需求，对自己未来职业目标和需做准备更清晰，让大学生活过的充实不迷惘，作为瓯越会企业们回馈社会的公益活动。
【“瓯阅会”&成长总结】
“瓯阅会”每2月读书会本月《精益创业方法论》读书心得，小伙伴们讨论的热火朝天，结合本企业的最近1月企业和个人成长总结，主要归纳如下：
1方向比努力更重要，优秀领导者要把握住大方向，努力打造团队成熟度，带领团队合力去达成目标，而非只有领导者个人又忙又累。
2.数据化经营的重要性：从市场研发，客户分析，到 产品分析，营销展会促销，经营过程关键指标数据等，都需做好数据沉淀分析筛选，做好预算，才能让企业经营顺畅，稳健发展。

感谢@徐立爱心分享，感谢所有@瓯越会小伙伴们的热情参与。
瓯越会，“开放！分享！成长！”明天一定会更好！加油！
“瓯越会” 宣传工头：温州瑞尚光学/张士伟  于2015-11-27  夜